Skip to main content
Skip to footer
Kui palju aega kulub Sul juhina päevas erinevate probleemide ja küsimustega tegelemiseks? Kas oled tundnud, et tänased juhtimisvõtted ei anna alati soovitud tulemusi? Kui palju efektiivsemad võiksid olla Sinu töötajad, kui nad oleksid rohkem motiveeritud ja…
28. April 2025
Mitterahaline motiveerimine on iga juhi jaoks võtmetähtsusega, sest kui töötajad pole motiveeritud, on kaotajaks lõpuks juht. Rahalised stiimulid võivad põhjustada sisemist konkurentsi ja koostöö puudumist, eriti kui meeskondadel on "ühine rahapott". Kõrge sooritusega töötajad võivad tunda…
16. May 2024
Kõik inimesed – nii juhid kui töötajad – on kuulnud väidet, et raha kõrval eksisteerivad ka mitterahalised motivaatorid. Kes aga nendesse päriselt (eriti praegustes majandusoludes) usub? Kui töötaja nendesse ei usu (ja nende olemasolu töökohal ei…
11. January 2024
Kas oled millalgi kuulnud oma juhti rääkimas sellisest nähtusest nagu "töötajakogemus"? Üleeelmisel nädalal Impact Day konverentsil esinedes sama küsimust küsides tõstis umbes 100 inimese hulgast käe 2-3. Järelikult olid just nemad kogenust sellist juhti…
18. October 2022
Sellest mõne aasta tagusest CV Keskuse uuringust selgus, et ainult 26% töötajatest soovitab oma tööandjat mõnele oma tuttavale. Ja lisaks tuli välja, et oma otsest juhti soovitab mõnele oma tuttavale ainult 29% ehk vähem kui 1/3 töötajatest. Huvitav,…
11. October 2022
Kui ma 2013. aastal juhtimiskoolitust "Mitterahaline motiveerimine" (tänane "Tunnustav juhtimine") tegema hakkasin, naerdi ühes sotsiaalmeedia postituse kommentaarides selle üle. "Kas keegi arvab tõesti, et meie palga- ja hinnasuhte juures huvitab kedagi…
06. October 2022
Kiirema ja mugavama kasutuskogemuse pakkumiseks kasutab Motivaator.ee leht küpsiseid.
Nõustudes saame Sulle tagada parima veebilehe kasutuskogemuse.
Sul on alati võimalus eelistusi hallata ning nõusolek tagasi võtta.
