Kui Sul on vaja oma töötajaid motiveerida, siis tee nii.

16/09/2016

Töötajate motiveerimine on läbinud 3 põlvkonda:

1. nälg ja ellujäämine
2. välised motivaatorid ehk piits ja präänik
3. sisemised motivaatorid ehk meeskonnatunne, iseseisvus ja vabadus, progress ja meisterlikkus ning töö tähendus.

Kui Sul on vaja oma meeskonda püsivalt motiveerida, siis igal juhul jääb sul palgast väheks. Seega mõtle, kuidas sa saad lisaks rahale ka töötajate sisemist motivatsiooni äratada.

***

MEELDIS JA OLI KASULIK?
JAGA SÕPRADEGA, ET KASULIK INFO LEVIKS.

KOHTUME JUHTIMISKOOLITUSEL

Aasta lõpp on paljude juhtide jaoks aastavestluste läbiviimise aeg, mille oluliseks osaks on ka
töötajatele tagasiside andmine ja küsimine. Kuidas see Sul õnnestub?

Kui soovid sel aastal arenguvestlustest maksimumi võtta, omanda tõhusad tagasisidestamise
ja 1:1 vestluste tööriistad 10.12 toimuval avalikul koolitusel
"Tagasiside-kultuuri loomine meeskonnas".

Uuri lisa ja registreeri!

NB! Koolitusele kehtib 100% Raha Tagasi Garantii - kui rahule ei jää, saad raha tagasi!