Kas ja kui suur on juhi roll oma töötajate motiveerimisel? Väga suur! Juhi roll on eelkõige ise teadvustada, et siis ka oma töötajatele tekitada tunne, et töö juures on midagi veel peale palga. Mis see olla saab? Kuidas oleks näiteks hea õhustikuga meeskonnas? Loomulikult ei asenda see palka, ja selles…

Toomas Väät, RMK Metsakasvatuse talituse juht, annab tagasisidet Motivaatori menukale juhtimiskoolitusele “Tunnustav juhtimine”. Loe rohkem infot koolituse kohta siit.