Tihtilugu on juhid koolitustel küsinud, miks nad peaksid tunnustava juhtimisega (loe: töötajate keskse juhtimisega) tegelema, sest senine juhtimispraktika on ju ka piisavalt häid tulemusi andnud? Mida sina sellest küsimusest arvad ja kuidas sellele vastaksid? Professionaalne ja…

Sageli defineeritakse "edu" kui “rikkuse, au ning kuulsuse saavutamist”. Kui naeruväärne ja pealiskaudne see ka ei paistaks, usub siiski enamik meist, et edu tähendab justnimelt suursuguseid saavutusi ja karjääriredeli pidevat turnimist. See aga, kui sa oled üles kasvatanud…

Aristoteles olla 2500 aastat tagasi öelnud, et kõikide inimeste ülim eesmärk on olla õnnelik – kõik muud eesmärgid ja tegevused lähtuvad sellest ülimast eesmärgist. Albert Einstein olla kunagi öelnud, et rumal inimene on see, kes teeb kogu aeg samu asju, aga ootab oma elult…

Avalik koolitus "Sisemise tugevuse loomine" pakub osalejatele rohkelt praktikaid, kuidas oma mõtete, emotsioonide ja tunnetega paremini toime tulla; iseendast ja oma käitumismustritest teadlikumaks saada, iseennast (ja seeläbi ka oma aega) paremini juhtida ning läbi…

Broadway tänaval Manhattanil asub üks pisike American Eagle Outfittersi pop-up pood sõnumiga: “Lihtsalt osta – ära küsi miks”. Lihtsalt kuluta oma raskesti teenitud raha mingite mõttetult kallite hilpude peale ja ära isegi küsi endalt, miks ometi ma midagi nii rumalat teen? – kõlab loogiliselt….

Kui laps puudutab kogemata kuuma ahju, on tal igaveseks meeles, et sinna ta oma näppe enam ei pista. Kui täiskasvanu aga saab kõrvetada ebatervislikus suhtes ja destruktiivsete käitumismustrite käes, siis tihtipeale valib ta ka järgmiseks kaaslaseks võimalikult laastava isiksuse ja…