fbpx

Milleks ja kuidas oma meeskonda rohkem ehedust tuua?

Missuguse mulje sinu meeskond kõrvaltvaatajale võiks jätta? Mida arvaks sinu meeskonnas töötamisest üks võõras inimene, kes veedaks “kärbsena” seinal teie kontoris 2 nädalat? Mida ta näeks – kas koostööd, toetust ja sõbralikkust, või konkurentsi, võistlemist ja peidetud pingeid?

Paljude meeskondade probleemiks number #1 on vähene ehedus. Inimesed ei saa/ei julge olla nemad ise, sest keskkond ei toeta seda. Kui kõik koos otsustaksid, et aitab näitlemisest, hakkame loomulikult käituma nagu käitume kodus ja mujal turvalises keskkonnas, siis see õnnestuks, aga kahjuks seda praktikas ei kipu juhtuma. Ja tihtilugu on selle põhjuseks juhi enda kinnisus – kuni tema näitleb, teevad seda ka teised.

Kuula lähemalt selle teemalisi mõtteid sellest reisivideost (jutt algab 1.01 minutist):

MEELDIS JA OLI KASULIK?
JAGA SÕPRADEGA, ET KASULIK INFO LEVIKS.

KOHTUME LÄHENEVAL JUHTIMISKOOLITUSEL

21. märtsil toimub populaarne juhtimiskoolitus "Tunnustav juhtimine", mis aitab juhil
juhtimisega seotud väljakutseid ületada - motiveerimine, tagasidestamine, delegeerimine jpm.

Koolituselt saad meeskonna motiveerimiseks praktilise 7-osalise tööriistakasti,
mis aitab suurendada töötajate pühendumust ja lihtsustab juhi eesmärkide saavutamist.

Uuri lisa ja registreeri soodushinnaga 299 eur (tavahind 349 eur).

NB! Koolitusele kehtib 100% Raha Tagasi Garantii - kui ei meeldi, saad raha tagasi.

OLED ISEÕPPIJA? TELLI VIDEOKOOLITUS: