Video: Mida töötajate mitterahaline motiveerimine tegelikult tähendab?

19. November 2015

Mitterahaline motiveerimine on paljudes inimestes segadust tekitanud, sest arvatakse, et see asendab palga. Tegelikkuses tähendab mitterahaline motiveerimine aga töötjate sellist tüüpi vajaduste ja motivaatoritega tegelmist, milleni raha ei ulatu.

Meeldis ja oli kasulik? Jaga artiklit:

Saabuvad avalikud koolitused.

Süvenda oma teadmisi praktiliste koolitustega

  • Juhist liidriks: 10 praktilist liidri tööriista

    Kuidas ilma lisakuludeta 3 kuuga oma meeskonna motivatsiooni kuni 70% tõsta? Avasta 10 tõhusat liidri tööriista ja naudi oma tiimi suuremat motivatsiooni ja kiiremat edu.

    Tehnopol, Tallinn

    24.03.2026

    Kaido Pajumaa

    599€ 349€

  • Tagasiside kultuuri loomine meeskonnas

    Õpi looma meeskonda, kus tagasiside on igapäevase töö loomulik osa. Tõhusad tehnikad 1-1 vestluste pidamiseks ja tagasiside küsimiseks ning andmiseks.

    Tehnopol, Tallinn

    16.12.2025

    Kaido Pajumaa

    499 € 399 €

Artiklid samal teemal.

Loe ka neid huvitavaid artikleid

Mida tähendab olla hea juht?

Olen oma koolitaja teekonna vältel lugenud päris palju juhtimiskirjandust. Kui aga koolituste lõpus minult raamatusoovitust küsitakse, tuleb alati esimesena meelde see raamat: Mark Horstman “Tõhus juht”. Põhjus selleks on…

12. September 2024

Loe