Kas tiimis palkade avalikustamine on normaalne?
06/11/2020
Kas tõesti pole raha motiveerimises oluline? Rumalus! Väga head töötajad peaksid teenima keskpärastega võrreldes isegi rohkem. Samas aga võiksid palgad olla avalikud, et kõik teaksid, mida organisatsioonis väärtustatakse. Miks nii?
PS. Kohtume "Juhist liidriks" koolitusel
Soovid luua meeskonna, mis on motiveeritud, pühendunud ja saavutab suurepäraseid tulemusi? Kohtume "Juhist liidriks: 10 praktilist liidri tööriista" koolitusel, kust saad:
- Selged tööriistad töötajate sisemise motivatsiooni kasvatamiseks, et nad annaksid endast parima;
- Praktilised meetodid inspireeriva tagasiside ja tõhusa delegeerimise jaoks, mis muudavad meeskonna iseseisvamaks ja vastutustundlikumaks;
- Tööriistad "spetsialistilõksust" väljumiseks, et jääks rohkem aega suurele pildile ja meeskonna arendamisele keskenduda.