Motivaator Äripäeva raadios: “inimeste kesksest juhtimisest ja mõjust töötajatele”
Alustades 2013.aastal Äripäevas koolitustega “Mitterahaline motiveerimine” tekitas see nii mõneski kliendis küsimusi ja imestunud nägusid: “Kas tõesti on võimalik kedagi raha asemel kiitva sõnaga motiveerida?”. Üks koolitusele saabunud klient ütles lausa, et tuli selleks, et saabuvate palgaläbirääkimistel paremini end kaitsta töötajate eest. Milline jaburdus!
Mitte ükski mitterahaline motiveerimise viis ei asenda rahalist motivatsiooni. Ja täpselt samamoodi on ka vastupidi – mitte ükski raha summa ei asenda mitterahalist motivatsiooni, milleks on head suhted meeskonnas, usaldusväärne, toetav ning märkav juht ja võimalik töö juures uusi asju õppida, edasi arendada ning midagi kasulikku korda saata.
Sellest kõigest ja rohkemgi veel käisin rääkimas Äripäeva raadios saates “Fookus”. Head kuulamist!
KOHTUME JUHTIMISKOOLITUSEL
Aasta lõpp on paljude juhtide jaoks aastavestluste läbiviimise aeg, mille oluliseks osaks on ka
töötajatele tagasiside andmine ja küsimine. Kuidas see Sul õnnestub?
Kui soovid sel aastal arenguvestlustest maksimumi võtta, omanda tõhusad tagasisidestamise
ja 1:1 vestluste tööriistad 10.12 toimuval avalikul koolitusel
"Tagasiside-kultuuri loomine meeskonnas".
NB! Koolitusele kehtib 100% Raha Tagasi Garantii - kui rahule ei jää, saad raha tagasi!