Miks meie elus nii palju negatiivsust on?

Kujuta ette, et su esmaspäevahommikune meeskonnakoosolek kestab poole vähem kui varem. Tehisaru on teinud kokkuvõtte, toonud välja takistused ja sõnastanud…

Kujuta ette, et sinu arvutis on korraga lahti kakskümmend akent. Ühes tuleb uus sõnum, teises ootab lõpetamata esitlus, kolmandas vilgub kliendi…

Mis siis, kui sinu meeskonda ei väsita kõige rohkem töö hulk? Mis siis, kui neid kurnab hoopis see, kuidas töö sinuni jõuab, sinu käest tagasi tuleb ja sinu meeleolu järgi…

Kell on 9.12. Päev on vaevu alanud, aga sul on juba tunne, et oled hiljaks jäänud. Üks inimene tahab otsust, teine tuleb probleemiga ja…

Unustame korraks kõik, mida meile on läbipõlemisest räägitud. "Ära mõtle üle." "Õpi paremini…

Kas oled kunagi tundnud kerget ärevust, kui keegi mainib, et tahab sulle tagasisidet anda? Või ehk oled hoopis juht, kes teab, et peaks…

Kas sa tunned vahel, et su elu kulgeb omasoodu – sa istuksid nagu kaassõitjana autos, mida keegi teine juhib? Kas sul on tunne, et su karjäär seisab paigal,…

Kirjutasin kunagi artiklis „Kas sa juhid oma äri ja meeskonda läbi helesiniste või mustade prillide?“ sellest, kui oluline on juhtimises hakata märkama oma…

Me elame infoajastul, kus igasugune teadmine on "tugev valuuta". Eriti kõrgelt on hinnatud muidugi teadmine, mida on võimalik teaduslikult valideerida – tulemusi mõõta ja neid…

Üleminek spetsialistist juhiks on sageli keeruline, kuna see nõuab mõtteviisi ja tööstiili olulist muutust. Väga edukad spetsialistid võivad uskuda, et juhtimine tuleb neile sama…

Kui paari aasta taguses intervjuus paluti Michael Dellil, Dell Inc. tegevdirektoril, nimetada praegusaja juhtide kõige hinnatum omadus, valis ta ilma ühegi kõhkluseta uudishimu. Uudishimu…

Mõnikord võib tunduda, et mõned inimesed sünnivad ideaalseteks juhtideks – neist lausa kiirgab seda väge ja jõudu grupidünaamikas välja paista ning ka teised liikmed ühise…