fbpx



Juhina hästi hakkama saamiseks alusta alati sellest, mis on sinu kontrolli all

Ajajuhtimine kui idee on muidugi ilus, kui vaid sellega midagi peale hakata oleks. On meil ju kõikidel päevas täpselt sama palju aega! Siiski oskavad mõned inimesed selle aja jooksul rohkem asju ära teha, mis ka nende tulemustes välja paistab.

Aga äkki ei olegi asi niivõrd ajajuhtimises, kui iseenda juhtimises igal konkreetsel hetkel. Tegelikult meil ju midagi muud polegi – on ju kogu elu üks igikestev hetk. Sa pole sellega päri? Vaata lähemalt! Mis on aeg? Kas ei teki ajatunne ainult muutusest meie ümber? 1 tund tähendab ju kellaseieri ühte tiiru sihverplaadil.

Kui see tundub liiga filosoofiline, siis proovi mõelda nii pidi. Edukad inimesed teadvustavad, et nende vahetu kontrolli all on väga vähe asju, mistõttu tuleb väga jälgida, et need piisavalt tähelepanu saaksid. Vastasel juhul võib kogu elu kontrolli alt väljuda.

MEELDIS JA OLI KASULIK?
JAGA SÕPRADEGA, ET KASULIK INFO LEVIKS.

Kuidas luua meeskonda arengut ja tagasisidet soodustav kultuur?

Tunned mõnikord, et tagasisidet on töötajatele anda keeruline?
Oled märganud, kuidas töötajad üksteise tagasisidele kaitsesse lähevad?
Tajud, kuidas töötajatega on olulistel teemadel mõnikord keeruline rääkida?

Kõik need tunnused viitavad "tagasiside-kultuuri" puudumisele meeskonnas. Kuidas seda luua?
Kõik vajalikud teadmised ja juhtimisinstrumendid selleks leiad 
28.mail toimuval avalikul koolitusel "Tagasiside-kultuuri loomine meeskonnas".

Uuri lisa ja registreeri soodushinnaga 399 eur (tavahind 499 eur).

NB! Koolitusele kehtib 100% Raha Tagasi Garantii - kui rahule ei jää, saad raha tagasi!

OLED ISEÕPPIJA? TELLI VIDEOKOOLITUS: